Порядок организации работ с повышенной опасностью

Приветствую, уважаемые друзья! Не стал откладывать информацию от нашей коллеги Марины Величко в долгий ящик, решил сегодня же опубликовать материал. По содержанию досконально проверять времени нет, но с виду вполне входящий.

Тема организации работ повышенной опасности всегда была актуальной для инженера (специалиста) по охране труда, поэтому подборка документов будет в тему. Спасибо Марине.

Конструктивная критика приветствуются. Также приветствуется дополнительная информация по теме организации работ повышенной опасности. Так, выложенный материал будет ещё ценней для коллег, посетителей и подписчиков Блог Инженера. Ну да ладно. Поехали к документам.

Марина скинула следующие документы по охране труда:

1. Приказ «Об утверждении Порядка организации и проведения работ с повышенной опасностью»

2. Приказ «Об организации и выполнении работ с повышенной опасностью»

3. Порядок организации и проведения работ с повышенной опасностью

Далее приложения к Порядку:

4. Обязанности должностных лиц, организующих выполнение работ по наряду-допуску

5. Форма наряда-допуска на производство работ в местах действия опасных или вредных факторов (разработано в соответствии с Приложением «Д» СНиП 12-03-2001)

6. Форма наряда-допуска на ведение совмещенных работ (разработано в соответствии с Приложением 3 ПОТ РО-14000-005-98)

7. Форма наряда-допуска на выполнение огневых работ (разработано в соответствии с Приложением 4 Правил противопожарного режима в РФ)

8. Форма журнала учета выдачи наряда-допуска на производство работ повышенной опасности

9. Форма журнала регистрации целевого инструктажа по охране труда

10. Форма наряда-допуска на производство работ подъемными сооружениями вблизи воздушной линии электропередачи (разработано в соответствии с РД-11-06-2007)

Такой вот боекомплект по организации работ повышенной опасности на выходе получился. На этом у меня всё. До новых локальных нормативных актов по охране труда!

Доброе время суток, коллега.Зачем разводить лишнюю документацию? (в частности журнал целевого инструктажа)

1. Читайте внимательно «шапку» журнала инструктажа на рабочем месте гр.гр. 5;6.

2. ГОСТ 12.0.004-90 даёт чёткое разъяснение по видам инструктажей и времени их проведения.

3. Что касается Вашего «И кстати, при н/сл, мастер может защитить себя — я предупредил, я проинструктировал, я указал то-то и то то, вот моя роспись, вот роспись пострадавшего. » Именно ИНСТРУКЦИЯ, разработанная в Вашей организации, конкретно под ваши технологические процессы, по видам работ, основной документ для рабочего. Вот там то и должно быть всё прописано. В процессе расследования н/с , связанного с производством, обязательно делается ссылка на номер и пункт(ы) инструкции(ий), которые были нарушены. И если таковых нет, то слова мастера, что он им ГОВОРИЛ, к делу , как говорится, не пришьёшь.

4. Наряд-допуск выдаётся на определённый срок , проводится с рабочими целевой инструктаж датой выдачи наряд-допуска, в этом же документе расписываются рабочие. И снова возникает вопрос — зачем ежедневно проводить целевой инструктаж?

Уж извините, коллега, но Вы «нагородили»

Удачи в работе!